“中国就业形势将趋向严峻 劳动力供给压力空前加大”

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中广网北京4月28日消息 中国国家发改委网站27日发布“一季度就业形势拆析”称， 一季度就业从业进展平稳，但进入二、三季度，就业形势将趋向严峻，任务也更加繁重。其突出问题首要有：

1、在劳动力供给压力空之前加大。 2006年是中国劳动年龄人口增长的高峰期，预计全年城镇就业总量将达到2500万人以上。 从诉求情况看，如果经济增长和就业弹性维持近年来的水平，今年城市将有约1100万人就业(包括补充自然减员)。 。 劳动力供求不足将达到1400万人以上，比2005年增加100万人以上。 因为，如何应对今年的就业压力是严峻的考验。 2、高校毕业生就业总量大，结构矛盾突出。 2006年全国普通高中毕业生将达到413万人，比上年增长22%。 根据人事部的相关调查数据，今年全国对大学毕业生的投诉约为166.5万人，比去年的实际就业减少22%，预计总量矛盾将进一步增大。 许多毕业生的就业水平、薪酬和福利期望有下降的趋势。 中西部地区投诉有小幅增长，东部地区受人口控制等因素影响，投诉增长放缓。 另外，初高中生就业缺乏政策支持，越来越值得关注。 这些矛盾将在第二季度后出现。 3、农村劳动力转移就业任务艰巨。 “十一五”规划纲要提出了未来五年转移农业劳动力4500万人的预期目标，意味着“十一五”期间平均每年将转移900万人。 考虑到农村劳动力转移就业服务体系制度不完善、管理体制、就业机制尚未完全建立、市场对劳动者素质要求不断提高、农村劳动力素质相对较低等因素，全年任务难以完成。 另外，近年来迅速增加的失地失业农民也有必要纳入就业政策的支持范围。 4、再就业工作将面临新的任务。 从第二季度开始，国有工厂集体公司运营的400多万下岗职工被纳入再就业工作范围，下岗失业人员大规模上升。 产能过剩领域的结构调整，特别是经济增长方式的转变，要求高能、高污染公司治理或关闭，众多人员的分流安置问题不容忽视。 另外，贸易摩擦加剧，对就业也产生了很大的负面影响。